个人所得税工资与实际工资不一致

如果个人所得税工资与实际工资不一致，并不一定意味着公司存在偷税漏税行为。这种不一致可能是由于应纳税所得额的计算方式导致的，即工资总额减除相关费用和法定扣除后的余额才是应纳税所得额。根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条，个人所得税的应纳税所得额的计算需遵循法律规定。因此，要判断公司是否存在偷税漏税行为，需具体查看应纳税所得额的计算是否符合税法规定。
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处理个人所得税工资与实际工资不一致的问题，可依据具体情况操作：若因公司计算错误导致，应要求公司更正并补缴税款；若因个人未正确申报导致，应及时向税务部门更正申报；若对税法理解有误，可咨询税务部门或专业人士，确保合法合规。
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从法律角度，确保个人所得税缴纳与实际工资相符，应：1.了解并遵守《中华人民共和国个人所得税法》的相关规定；2.保留工资条、银行流水等证据，以便核对应纳税所得额；3.定期自查个人所得税缴纳情况，如有不符，及时向税务部门反馈并更正。