退休人员独生子女费单位不发如何处理？

退休人员有权要求单位发放独生子女费，可通过法律途径维权。分析说明：根据相关政策，退休人员作为独生子女的父母，有权享受一定的独生子女费。若单位拒绝发放，则违反了相关法律法规和政策规定。退休人员可以依据相关法律法规，向劳动仲裁机构或法院提起诉讼，要求单位履行发放义务。提醒：若单位持续拒绝履行发放义务，且经过沟通协商无果，表明问题已较为严重，应及时寻求律师或法律援助机构的帮助，通过法律途径维护自身权益。
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常见处理方式：退休人员可通过协商、劳动仲裁、诉讼等方式处理单位不发独生子女费的问题。选择建议：首先尝试与单位进行友好协商，寻求和解；若协商无果，可向当地劳动仲裁机构申请仲裁；若仲裁结果仍不满意，或单位拒绝执行仲裁裁决，则可向人民法院提起诉讼。选择处理方式时，应考虑自身实际情况和成本效益。
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具体操作如下：1.协商阶段：与单位人事部门或财务部门沟通，明确自身权益，要求单位发放独生子女费，并保留沟通记录作为证据。2.劳动仲裁阶段：向当地劳动仲裁机构提交仲裁申请，提供相关证据材料，如独生子女证、退休证明等，等待仲裁裁决。3.诉讼阶段：若劳动仲裁结果不满意或单位拒绝执行裁决，可向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，应提供充分的证据材料，并积极配合法院的调查和审理工作。同时，可寻求律师或法律援助机构的帮助，以提高胜诉率。